我们在公明镇塘尾村，XX企业上班，2009年的时候，周六上班还是算加班的，每月按22天，今年就变了，周六算正常上班，如果不上还要扣钱，按26天出勤，平时加班费每个小时就比去年还少两块多，这是不是公司违反了劳动法呢？物价上涨，工资不加反而还减少，周六还要做义务工，我们的权益能不能得到有关部门的监督和保障？
其它综合
2010-10-24 16:22:25
共有7位律师解答
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不给加班费可以申请劳动仲裁要求公司支付
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申请劳动仲裁要求公司支付加班费
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你好,可以申请劳动仲裁,有需帮助欢迎来电
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
