公司在厦门，我在负责福州办事处的业务，我是业务主管，公司因为我今年1月还没有达到年初指定的整年业绩，今年10月我办事处目前只做到一半，公司领导临时给我把厦门的主管调过来福州，我调到厦门，我不愿意 （是因为我现在在福州已经有很多客户的奖金还没有拿到，和有望客户也很多）调过去不愿意给我这些奖金，我不愿意他就让我辞职。我咨询一下这样合法吗？
合同纠纷
2010-10-18 11:39:07
共有2位律师解答
-
一般来说，公司由于管理需要，是可以调动员工岗位的，但是如果劳动合同已经对岗位或工作地点做了特别约定，或者工作岗位调动对劳动者带来很大的不良影响，劳动者有权反对。
-
关键在于你们合同怎么约定，如果公司强迫辞职，你可主张经济补偿金等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
