尊敬的律师:我是湖北宜昌一个装修公司的负责人,现在我们公司有个木工在我们的工地施工时从梯子上摔下来造成脚根部骨折,请问您我们要给他赔偿除医药费以外还有些什么项目,还有是个什么样的标准?现在我们这边木工一天的工资是100元一天。(我们和工人没有签合同,这个工人大部分时间是在我们公司做事,偶尔也会自己在外面接事做) 在这先谢谢了!!
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先去劳动局申请工伤认定,拿到工伤认定书后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,根据鉴定出的伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如单位没有缴纳工伤保险,则由单位比照工伤保险待遇标准进行赔偿。如满意,请采纳
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可以交由你们的律师处理。
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可以交由你们的法律顾问处理。
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还有工伤津贴等,如果经劳动能力鉴定构成伤残,还有伤残补助金、医疗补助金、就业补助金等,具体标准要根据伤残级别来确定,不同的级别是不同的标准。
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装饰行业的用工管理其实是一件很头疼的事,严格说这个木工和你是劳动关系,他受伤后属于工伤,你赔偿医药费同时,根据病情还要支付误工费,如果构成伤残还有伤残赔偿金等。建议尽早理顺和工人的用工关系。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。