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合同未到期,劳动者经鉴定丧失劳动能力,用人单位可以解除劳动合同吗

合同纠纷

2010-09-12 15:16:35

如果是因公导致的丧失劳动能力，单位是不可以随意解除劳动合同的。
如是因公导致丧失劳动能力，单位不能随意解除劳动合同，详情建议电话联系约定时间面谈。
如果是因工伤造成，单位不得解除劳动合同。
单位不能解除劳动合同。应当保留劳动关系，用人单位和职工以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险。
根据具体的伤残等级支付一次性伤残补助金和津贴。由工伤保险基金支付。
如果用人单位没有为员工缴纳工伤保险的话，那么该费用由单位承担。
不可以。
如果劳动者属于工伤导致丧失劳动能力，用人单位是不能和劳动者解除合同的。
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