律师，您好！事情是这样的，7月1日-8月1日我在郑州一家公司工作，属于试用期，，一个月后离开，该公司经理让我8月15号去公司领工资，该发1000元，说会电话通知，结果到了18号也没通知，我打电话过去问，他说过两天，再后来我每次打对方都这样回应，一直拖到现在也没有给工资的意思，我想问下这种情况能不能申请劳动仲裁？成功的机率有多大？期望您的回应，谢谢！
其它综合
2010-09-08 14:49:29
共有4位律师解答
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可以申请劳动仲裁。应保存好相关的证据。不过时间会有点长。
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可以申请劳动仲裁啊！建议直接去公司要。
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去劳动监察本门反映情况
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