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我从2006年12月进入公司至今已近四年了，但一直没有跟公司签订劳动合同关系，但有在公司报销养老和医保,问现在我提出辞职有补偿吗？

劳动纠纷

2010-09-06 18:22:11

如公司未与你签订劳动合同，可以主张一年的双倍工资；同时，解除合同时有权要求公司给予四个月工资的经济补偿金；医保社保手续及补缴问题，建议通过行政途径要求解决。如有需要相关法律帮助，请与律师直接联系。
如公司未与你签订劳动合同，可以主张一年的双倍工资；同时，解除劳动关系时可以要求公司支付四个月工资的经济补偿金；至于医保社保手续及补缴费用，建议通过行政途径予以解决。如有需要法律帮助，可以与律师直接联系。
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