法律咨询
未签订劳动合同,能受到劳动法的保护吗?
合同纠纷
2010-09-05 23:36:16
共有6位律师解答
未签订劳动合同形成事实劳动关系,个人应当搜集工资卡、工号牌、任何证明在公司工作的证据以维护自己的合法权益,单位应当及时签订书面劳动合同以免遭受重大损失。有问题请电话咨询或当面咨询。
当然受法律保护
未签劳动合同,当然受劳动合同法的保护;而且用人单位需要承担更大的风险。
是事实劳动合同。
形成事实劳动关系,受法律保护。
可以主张未签合同的双倍工资。
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