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本人于去年十二月进厂打工,四月辞工,单位批准了,但到六月才离职,这间工厂没有给我签订劳动合同,没有给我买社保,也没有给我发六月份十天的工资,理由是说我做得不好,其实这只是借口,我在那单位工作很受气,很忙的。我已经咨询过劳动部门,虽然劳动部门的人说会给我调解,但十八天过去了,没有调解的消息,如果劳动部门不受理,我是不是可以去法院起诉这间工厂,要求补偿进厂到离职这段时间的双倍工资呢?我能获得补偿吗?请问什么情况及理由,工厂可以不发工资给我?

劳动纠纷
2010-08-27 15:28:12
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