当时试用期前老板提出的工资是以公司营业额100W为基底底薪5000，100万后提高的营业额提成1%。也就是工资5000+1%。可是等我提高营业额到160W的时候老板又说是以成功交易额算。意思就是退款的要扣除，后来就这么算了，可是到下一个月提到200W的时候工资直接被扣了5000多。我提出辞职，她同意了，说做到月底走，也就是上个月的月底走，可是走的时候，她说工资要到这个月15号拿，可是到这个15号，工资还是没给，他却说叫我回去我不回去，所以工资不给了，还把我QQ拉黑了。可是我没有合同，有的就是QQ聊天记录，还有证人。我该怎么讨回我的工资。
其它综合
2010-08-24 11:44:41
共有5位律师解答
-
可申请劳动仲裁
-
可以申请劳动仲裁，要求老板按约定支付合理报酬，建议聘请律师协助。
-
申请劳动仲裁。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
