我于2009年6月12日在单位工作时发生工伤，在本地医院做左臂肱骨骨折内固定手术，并与同年7月认定为工伤。2010年6月2日手术取出钢板及螺钉。请问： 1、申请参加工伤伤残鉴定是否有期限；有没有新规定？ 2、我可不可以晚几年参加伤残鉴定？ 3、我公司规定凡是参加伤残鉴定10级以内的职工一律辞退是否合法？ 4、我这种情况能鉴定伤残等级是多少？
劳动纠纷
2010-08-09 14:31:22
共有2位律师解答
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应构成九级伤残，建议还是在工伤认定后进行伤残鉴定。单位将工伤职工辞退不合法，但劳动合同期满，单位可以终止劳动合同。
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建议还是在工伤认定后进行伤残鉴定，单位将工伤职工辞退不合法。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
