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我们单位食堂聘请的一位帮厨，工作有1年了，月资400，近日与单位同事打架，劝退，怎么算补偿？

其它综合

2010-08-09 17:54:17

不一个月工资即可。如没有签订合同赔偿就高了。需要支付工作期间双倍工资。
补偿一个月的工资即可，但400元不行，按900元计算
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