我于2009年6月12日在单位工作时发生工伤，在本地医院做左臂肱骨骨折内固定手术，并与同年7月认定为工伤。2010年6月2日手术取出钢板及螺钉。请问： 1、申请参加工伤伤残鉴定是否有期限；有没有新规定？ 2、我可不可以晚几年参加伤残鉴定？ 3、我公司规定凡是参加伤残鉴定10级以内的职工一律辞退是否合法？ 4、我这种情况能鉴定伤残等级是多少？
劳动纠纷
2010-08-09 07:30:49
共有2位律师解答
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1 应该及时申请劳动能力鉴定，依据鉴定出的伤残等级享受工伤保险待遇。
2 公司的规定不合法。
3 经鉴定7-10级伤残可享受一次性伤残补助金，合同到期单位可以终止劳动关系，但要向伤残职工支付一次性医疗补助金和一次性伤残就业金。
4 至于能评几级伤残要经专门机构评定。 -
1.应该及时申请劳动能力鉴定，依据鉴定出的伤残等级享受工伤保险待遇。
2 公司的规定不合法。
3 至于能评几级伤残要经专门机构评定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
