法律咨询
我想咨询下对于我们厂每月没有休息日,请假还要扣工资!这样做合法不合法!
其它综合
2010-08-01 12:07:10
共有2位律师解答
不合法。
严重违背了劳动合同法的规定。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工春节休息给工资吗
劳动合同纠纷
2330
我这因为特殊情况,请假5天,公司要扣我半个月的工资,这样合法
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职有工资吗
01:35
2345
孕期病假工资怎么算
21145
个体工商户名称登记管理办法解读
个体工商户管理
我想问一下,公司规定星期六星期天不得休假,只能算请假,而且还
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期工资怎么算
01:23
2345
2022带薪休假工资怎么计算
带薪年假规定
我们公司车间主任,老扣我们工资,没有全勤奖,我们请假还扣钱这
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
人咨询过
继续咨询
这个月不是有31号吗,厂里说没有工资的。多的一天我请假要扣我
公司在下列情况下可以扣工资:劳动者请事假;劳动者无故旷工;劳动者违反了公司依法制定的规章制度;或者劳
人咨询过
继续咨询
我在公司上了一个多星期的班,现在因为公司的一些政策不适合我,
可以要求支付工资。只有你提供了劳动,就有权利获得相应的劳动报酬。供你参考。
人咨询过
继续咨询
未与单位签订劳动合同。并提交书面申请,请问我应怎么办?
违约金不合法。单位违反劳动合同法,可以向当地劳动部门申诉或仲裁。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2730
未与单位签订劳动合同。并提交书面申请,请问我应怎么办?
违约金不合法。单位违反劳动合同法,可以向当地劳动部门申诉或仲裁。
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1965
工伤休假工资问题
是你平时的基本工资的。
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1390
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1270
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1065
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1005
产假工资发放申请书
财会
324
公租房收入证明模板
公租房
324
员工工资集体协商协议书
财会
324
监理部员工加薪申请报告
财会
324
教师涨工资申请书(格式)
财会
324
加载中