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请问公司在试用期的时候没有给员工上医疗保险和社保这样做是合法的吗？购买医保的话，员工该交多少钱

保险纠纷

2010-07-28 22:25:47

你好，试用期也应当上保险，医保缴费是根据你的工资以及社保规定的标准，个人与公司的交纳比例一般是1:2
试用期也应当上保险。
应当上保险。
不合法，申请仲裁，要求单位补交。
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