您好！ 我是在重庆刚毕业一年的学生，去年9月初在现在这个传媒公司上班，上班后三个月转正但公司没有签合同，提出来支付300元保险费，开始我们加班可以填调休单，但是一个多月后就不在给予填调休单了，而且在节假日加班和周末加班也没有给予相应的报酬。而且公司经常拖欠工资，开始每月10号发工资，后来改到20号，然后20号也拖欠几天了。最近一段时间里，要我们出去跑业务和按每月业务量来发提成，如果没有完成业务量可以累积到下个月后完成了业务量时给予发提成，如果完成了业务量后公司没有收到甲方给我们的款，也不给予发提成，并且让我们在上面签字，如果不签字就不给予发工资。 由于我马上要去上海读书，如果我在辞职后她不给予做了业务后的提成，或者是完成了的业务量但是甲方未给予款为由不给予我提成或者工资，或者是拖欠很久才通知我来拿工资和提成，但是那个时候我已经不在重庆了，我想问下这样的问题怎么解决，谢谢律师的帮助。谢谢！
合同纠纷
2010-07-28 13:39:28
共有1位律师解答
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应该在离职当天结算完毕，如公司不给可以投诉或申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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