我是2008年8月份到我们厂工作的，（是私营企业） ，是计件工资，干今年3月份时因为颈椎压迫的手麻，刚开始没当回事，到六月份时实在干不了了，和老板提出辞职，老板不同意，还说可以让我干别的，轻快的，但是是上夜班，我干不了夜班，我宝宝太小了（两周岁半），晚上需要人看。我就只好在家养病，到7月22日开工资时我没发我的，我去问老板，老板说没钱，那为什么别人的发了，因为别人在干活，你没干，我怎样才能要回属于我的工资？
其它综合
2010-07-27 18:48:11
共有3位律师解答
-
辞职不需要老板同意，你只需要提前一月通知即可离职。至于工资，公司应当支付。可以申请劳动仲裁或者到劳动监察部门要求查处。
-
去当地劳动局劳动稽查大队你举报啊
-
只要在医疗期内是可以的，具体可当面咨询，
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
