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您好,我在公司上班已有一年11个月了,我现在已怀孕二个月,但是属违返计划生育超生第二胎,公司现在想解聘我,公司的这种行为合法吗?如果公司要解聘我是否可以索取赔偿。

民事相关
2010-07-27 11:05:03
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