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我们公司是国有投资企业,大锅饭吃了很久,效益很差,目前公司想裁员三分之一,而且这些员工的能力不能满足企业对他们的要求,我们该怎么办才不违反劳动法?

公司企业
2010-07-23 14:14:04
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