法律咨询

在病期间被公司辞退

保险纠纷

2010-07-20 00:11:24

你好，应分情况对待：如合同尚未到期，无论员工是否医疗期内，公司均不得与员工解除劳动关系；如合同已经到期，但医疗期未届满，公司不得辞退员工；如合同已到期，且医疗期已满，公司可以与员工解除劳动关系。
可能构成违法解除劳动关系，具体可来电咨询。
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