我是今年的毕业生，去年12月份和一家大公司签了三方协议，准备毕业后过去报道。但是快毕业时，公司官方网站发布消息说，由于招聘人数较多，要分批入职，共七批，说是要先邮件申请，考察、确认信息后安排。我已经申请两次了都没安排我去入职，最后连回复都没有，害我天天等，也没一点消息，打电话过去，说会尽快回复，并安排我七月底或者八月初去报到，但现在还是没有一点消息，而很多人已经过去报道了。而且很奇怪的是他们把职业交流用的qq群也关闭了，我现在真的没任何那里的消息了。有人透露说哪里人员很多了，不怎么需要人了，让我另做打算。他们想毁约还不赶快让我知道，一直拖延，是不是想赖账啊？现在工作很难找了，为了和他们签约，我把之前录用我的公司都推掉了，现在后悔死了。请问我该怎么维护自己的权利呢？万一他们毁约，能找他们要违约金吗？他们不愿意怎么办好呢？
合同纠纷
2010-07-19 19:45:56
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你在毕业前的签订的是就业意向书。你必须好好研究一下这份协议，对方是否存在违反协议约定情形，如果是，那当就可以追究对方的违约责任了。
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具体看你们的合同如何约定.建议拿材料到律师所咨询
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可以以此为由解除就业协议。电话联系吧
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
