我是今年的高三毕业生，我于今年6月20号在一家商场打暑期工，我们当时签了合同，我的试用期到8月20号，我现在感觉到工作的辛苦，而且到8月20号，我都差不多要上大学了，我也想在上学前去玩一些，所以我想在试用期内辞职，1、而有些同事跟我说在试用期内辞职会没工资发，是真的吗？2、还有同事跟我说，在试用期内辞职，只会得到百分之50的工资的工资,是真的吗？ 换句话说，在试用期内辞职能获得工资吗？
刑事案件
2010-07-16 15:50:36
共有2位律师解答
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有，试用期内劳动者可以随时解除劳动合同，单位则不行。试用期工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 你可以到仲裁委员会提起仲裁
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可以咨询12315
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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