我08年3月工作至今没签合同也没交保险，现在要补签合同了，可我想离职不做了，听说要劳动仲裁的话需要举证，可工作到现在都没有工资条，只是每个月发工资时出纳让我们签字，我现在该怎么办？
其它综合
2010-07-18 23:46:55
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律师解答共有10条
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积极寻找证据能够证明你在单位上班时间，，录音机证人也可以的。
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可以主张未签合同期间的双倍工资。，建议到劳动部门申请劳动仲裁。
至于你在公司工作的证据，录音、人证、上下班打卡记录等等都可以。 -
有工资卡、工牌或者上下班打卡记录，没有的话去找公司的负责人录个音也行，可以主张双倍工资、保险以及经济补偿金等等。
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