北京市工伤保险条例 我一次工作中受到了工伤,治疗了一段时间后恢复工作,就问公司相关工伤保险事宜,公司却说是我自己的失误造成的,公司不负责任,我不知道该怎么办,请问律师,北京市工伤保险条例是怎么规定的,我能不能拿到工伤赔偿啊?
-
当然能,无论你有多大的过失,只要是在工作中受伤的就是工伤,单位就应该赔偿
-
是否是工伤需要进行工伤认定。认定工伤后才可按照工伤进行赔偿。
-
公司应负责,能得到工伤赔偿。
-
可以拿到工伤赔偿,需要先做劳动能力等级鉴定。可以提起劳动仲裁
-
可以申请工伤认定。
-
您好!
【1】建议先可以和用人单位协商解决;
【2】不成,可以收集相关的证据材料向劳动部门申请工伤认定(注意必须在工伤发生日后的1年内提出);
【3】若构成伤残的,可以向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力伤残等级评定(具体的伤残等级以鉴定的结果为准);
【4】再劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求工伤待遇赔偿。
-
依据《工伤保险条例》享受工伤待遇。
-
可以先进行治疗,申请做劳动能力等级鉴定,向劳动部门提起劳动仲裁
-
查看全部8个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。