我是2003年底进公司的！公司注册时间是2005年！至今没有给我们员工缴纳保险！也没有签订劳动合同！我想问问，我能拿到多少赔偿金？我现在的工资是1600元。赔偿金额怎么算？
合同纠纷
2010-07-09 23:16:29
共有3位律师解答
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可以要求支付一年的双倍工资，并要求公司补缴并办理社保。
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补缴05年之后的社会保险费用，支付08年2月份之后的11个月的二倍工资，要求签订无固定期限合同。如辞职，另外要求三个月工资补偿。
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没有签订劳动合同你可以有11个月的双倍工资，一直没有签订劳动合同的话，现在应该是无固定期限劳动合同了，如果现在你跟单位解除劳动合同，还可以获得5个月的经济补偿金。祝好运。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
