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工龄30几年，50几岁的人单位有权解除合同吗？若解除合同除了补偿金外有没有其它补贴，（属于就业困难人员，）

合同纠纷

2010-07-07 19:42:38

在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，单位不得解除劳动合同，可申请劳动仲裁维权。
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