***变相强迫员工加班，强迫员工签订非正常劳动合同，并做相应违约，怎么维权？
其它综合
2010-07-04 19:59:29
共有4位律师解答
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您好，单位的做法是违法的，可以向劳动监察部门反映或者申请劳动仲裁，如需帮助可以来电咨询
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您好，可向劳动监察部门投诉，并要求加班工资，也可要求解除强迫员工签的合同。如需帮忙可致电。
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向劳动监察部门投诉或申请仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
