我进厂4年,2007年12月签了一份一年的合同,因上个月我要求补买社保,签订正式合同后,厂方就不要我加班,多次协商未果,天天要求我们签假工资条,工资分两次到帐,我们现在是26天工作制,上个月改成了1;1.5,星期天也是这比例,厂方拿不出合同,但不知在哪造了一份签收合同的单,上面有我签名,我该怎样索赔,如果要仲裁,怎样写材料,谢谢各位了
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建议你带上资料照律师当面咨询,这样给你的解答可能更为准确。
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