在加班下班途中遇车祸死亡，是否认定是工伤，但其上班只有三个月，试用期刚到，也刚签了劳动合同，其他社保医保好像还没有，那应该怎样向厂方赔偿、赔偿些什么费？
公司企业
2010-06-16 13:21:02
共有8位律师解答
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属于工伤，先要求申请工伤认定，再要求赔偿死亡赔偿金、丧葬费、抚养费等等，可委托律师办理。
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你可以得到工伤赔偿和交通事故赔偿，这个过程比较复杂，我可以帮你
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这种情况是属于工伤，没买社保并不影响你的索赔。聘请律师及时申请工伤认定。
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