2010年5月29日，我姐夫给一个流动餐厅打工，说好每天100元，已形成顾工关系，在当天打工即将结束时，我姐夫突发脑溢血，并于今天凌晨故去，（流动餐厅没有及时把我姐夫送到医院造成的） 今天在我姐不太知情的情况下，流动餐厅老板和我姐夫他叔签订了一个补偿协议，流动餐厅老板和我姐夫他叔在协议签字并按了指印 请问这份补偿协议有效吗（我姐夫他爸还健在）
劳动纠纷
2010-05-30 23:36:59
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一、该协议效力待定，如你姐夫的妻子、父亲、子女均认可是有效的，如不认可，系无效的。你姐夫的叔叔不是第一顺序继承人，签字行为是否有效取决于第一顺序继承人的是否认可。
二、是你姐夫的妻子、父亲、子女。
建议找律师计算按雇佣陪得高还是劳动关系陪得高 -
如果你姐和她公公不认可，就没有效力。你姐和她公公都是第一受益人。
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应当是有效的。除非有证据证明该协议是在被欺骗或者被威胁签订的。
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