劳动合同法教劳动法都有哪些突破
其它综合
2010-05-24 19:24:19
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1、规定了连续签订两次固定期限合同后应当签订无固定期限合同；
2、规定了不签订书面合同时的双倍工资问题；
3、规定了违约责任的法定化；
4、规定了合同终止的法定化；
5、规定了经济补偿金以及赔偿金的支付；
6、规定了劳务派遣的 相关事项。
等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
