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本人2001廿月参加工作,当时,该单位属于事业性质,企业化管理,自收自支,上级主管部门是高新区管委会,且我来的时候就业协议加盖管委会人力资源处的章,该单位是股份制企业,由管委会控股,且在当年管委会撤股,2003廿管委会体制改革,该单位脱离管委会,本人人事关系转入人才交流中心,请问改制后这种情况管委会能否安置本人的工作问题,谢谢!
其它综合
2010-05-20 10:36:12
共有3位律师解答
啥意思了
管委会不负责安排,但应当给你相应补偿
咨询劳动部门
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