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我单位雇用一位出纳，这段时间工作太度不好，因为劳动合同未到期，不能解雇她，是吗？那么可以把她调职吗？

其它综合

2010-05-11 14:35:07

调职要先和她商量，如果她不同意只能想别的办法。我做过不少公司的法律顾问，你可以来电咨询。
要和她协商解决
调职要同她协商一致才行，如想解雇就要想好支付相应补偿。可来电详询。
如果该员工不能胜任工作岗位，可以协商将其调换，如再不能胜任，可以解除劳动合同并支付经济补偿金。但如果现在就解雇，需要支付双倍经济补偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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