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请问这两个有什么区别？我公司打算让我们和公司的一个外包公司A（此公司就是公司的其中一个老总注册的一个公司，此公司没有几乎没有任何作用，只是用这个公司的名义为员工买社保）签订劳动合同，和真正的公司签订聘用协议。请问公司这样做的目的何在？对我们普通员工的合法权益有什么影响?

公司企业

2010-05-11 05:55:54

无区别。
没区别。目前来说对你们只有将来签固定限期合同时有影响，但以后就不好说了。
以合同约定为依据。
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