员工伤到一只手指老板要怎样赔偿
其它综合
2010-05-10 21:58:11
共有3位律师解答
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工伤首先要申请工伤认定，认定为工伤后申请劳动能力鉴定确定伤残等级、停工留薪期以及是否需要护理等，具体赔偿项目有一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资。如果死亡的有丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金、供养费等。具体数额根据详细情况计算才能确定。建议委托律师办理，欢迎来所来电免费咨询。
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如是工伤首先要申请工伤认定，认定为工伤后申请劳动能力鉴定确定伤残等级、停工留薪期以及是否需要护理等，具体赔偿项目有一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资。建议委托律师办理，欢迎来所来电免费咨询。
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您好，老板需要支付伤残补助金、就业补助金、工伤医疗补助金以及停工留薪期工资等，对于护理费、后续治疗费等支出也可以合理请求对方给付。具体赔偿请求根据伤残等级不同而有所不同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
