我是2009年7月毕业的大学生，毕业后7月1日在一家公司报道上班，当天人事部让我签合同，合同内容全部是空白，我问工资、签几年，他们说不用写，后面会补上，要我签个名字就可以，当时我不想签，但是人事的人说不签，就不可以上班，他说公司的运作模式就是这样，所有人都是签名字，然后我就签了，最后他全收起来了，我问我的那份怎么不给我，他说都由公司统一保管，而且公司信息还没有写。我当时就没有要了 。 后来我被分配到工地做出纳，都半年了，没有发工资，我生病了需要住院，都没有钱，后来我就请病假，回家看病，等病好了，我去公司辞职，领辞职表，人事部的说要我交3000的违约金，我说工资都没有发，我没有钱交，他们说人事室不管工资，说要我辞职，就必须交了3000违约金才可以，我现在不知道该怎么办？想请您给我分析一下，兵能给予一定建议，谢谢！
合同纠纷
2010-05-07 13:30:59
共有2位律师解答
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您好，建议向劳动监察部门反映或者申请劳动仲裁，如需帮助可以来电你咨询
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可以申请劳动仲裁要求支付工资、经济补偿金和保险
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
