法律咨询
尊敬的律师你好: 我爸从1996至今一直在昆山的一家工厂工作,至今有15年工龄了,在98年时候由于工伤导致右手食指一节指失去,99年时候同样因为工伤导致右眼三级残疾。现今工厂有辞退我爸的想法,由于当时我国工伤法还未实施,所以未能得到赔偿,因此我想咨询一下我们是否能让该工厂承担应担的赔偿责任,如果打官司能赢吗?谢谢,请尽快回复。本人联系电话 13372111638
劳动纠纷
2010-05-03 13:04:43
共有1位律师解答
单位解除或终止劳动关系的,应当依法支付工伤待遇,如协商不成可申请劳动仲裁。
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