法律咨询

律师您好,我在目前的公司工作已经九年半了,期间签过三次合同,原公司地址在广州,后公司迁到了宁波,我随公司迁到了宁波,目前合同已经到期,想请教以下几个问题; 1)我的劳动合同分别是与广州与宁波两处公司签的,不知道这样的情况算不算无固定期限合同呢? 2)关于补偿,如我目前这种情况,公司方面的说法是只能补两个半月的工资,而不是十个月的工资,请问这样是正确的吗? 盼复。

劳动纠纷
2010-04-30 15:55:16
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
无固定期限劳动合同的适用范围有哪些
劳动合同纠纷 2316
上诉离婚的程序有哪些
上诉离婚程序
上诉离婚的程序有哪些
解除租赁合同起诉状范本
解除租赁合同
解除租赁合同起诉状范本
无固定期限劳动合同怎么签
劳动合同纠纷 22549
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 1655
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 1210
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 860
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 750
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
什么情形可以申请劳动仲裁
判决抵押无效如何处理
抵押担保 525
加载中