你好！我想咨询一下，我所在的公司是甲有限公司，由于公司业务转型，年后停业。公司现在要安排我到一个和甲公司同一个法人、同一总经理、同一个地址的公司工作。 1、我可以不去吗？因为我是和甲签的合同并且在合同期内。 2、如果我目前怀孕，我可以不去吗？ 3、如果我怀孕了，但是公司把我调到新公司安排轻微工作合法吗? 4、如果与甲公司在合同期间内，由于公司停业公司只发合同约定工资合法吗？
其它综合
2010-04-28 10:49:21
共有4位律师解答
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不管你怀不怀孕，你都可以不去，因为如果是内部调岗，可以考虑，但是现在是调到另一个公司，你有权拒绝。你的合同只是和甲公司签的，只和甲公司有效。合同期内，只发合同约定的工资是合法的。你可以来电详细咨询。
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你可以解除
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可以签署变更协议，工龄计算在内。预约律师详谈帮助提供操作方案。
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