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本人 刚来工作时老板说试工期一个月2300 试工期过后2800 到今天我做了有半月了 但因有事要辞职回去 他 不准 还说必须要满一个月才有工资给我 请问 他这样合理吗
合同纠纷
2010-04-26 14:34:11
共有2位律师解答
不合理。试用期内劳动者解除劳动合同应提前3日通知,用人单位应当根据劳动者的工作时间足额支付工资。
你可以向劳动行政部门进行投诉。
提起三天向公司辞职即可,按照你实际上班天数要求公司支付工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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