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我在纺织公司上班七年了没有与公司签订具有法律效率的合同,公司发工资时只发上月的工资,本月的工资要下个才发,我现在要回家,公司又不准我辞工,不准辞工意思就是不发本月的工资给我,请问我该怎么办?
经济相关
2010-04-19 11:10:23
共有1位律师解答
没有签订劳动合同,不按时发放工资都是违反法律规定,可以主张经济补偿金。
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