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一朋友基本工资是1500，以前三班现在两班每月加班180小时左右，公司没安排过休息，每小时加班都是6元算周六，日也是6元。我朋友应该怎样维护合法权益。现还在那公司，

合同纠纷

2010-04-13 08:54:34

建议带好相关材料找律师当面咨询，并建议委托律师维权。
您好！
根据有关劳动法的规定，加点工资为正常工资的1.5倍，休息日加班工资为正常工资的2倍。至于单位6块钱是不合理的，但是一样加班加点工资你没有确实的证据话，仲裁委很难支持。具体情况得结合你实际分析，若有需要可电话我。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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