你好:
我在一家私营企业做文员,去年3月份签了一年的劳动合同,到今年3月到期,我底薪是1800元,但合同上写的是底薪900元,公司现在也没有跟我续签合同,我现在想急辞工走,像我这样的情况要扣多少工资才合理呢?是900元还是1800元呢?
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不可以扣工资
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如果你提前一个月向公司辞职,是不会被扣工资的,如果你没有这样做,那么有可能你被追究的不是你的工资数额这么简单。
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你可以以公司没有于你续签合同为由,随时解除劳动合同,不需要支付一分钱的赔偿,而且公司还需要给你赔偿.
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您好!您的合同已经到期,辞职可以随时进行,公司不能克扣您的工资,如果公司克扣了,你可以到劳动部门举报处罚该公司并要回自己的工资。
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公司没有续签合同,你可以随时走人,公司无权扣你工资,公司还应给你赔偿.
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合同到期可以随时辞职
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。