公司有一退休职工，在1995年1月失踪后，1996年，公司即停发退休金，但未向法院申请宣告失踪及宣告死亡，直至2004年其子女向法院申请，经公告一年后，2005年5月法院判决其宣告死亡。 现在其子女找到单位说应当补发从1996年至2005年5月宣告死亡之前的退休金及社保，请问，是否应该补，如果补的话，对企业来讲是不是太不公平了？ 谢谢
民事相关
2010-03-26 12:44:39
共有1位律师解答
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你好，根据我个人的理解，应该一直交到05年，企业没有在失踪4年后以利害关系人的身份主动宣告死亡，是其过失。可以考虑起诉，但能否胜诉没有把握。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
