法律咨询

08年我们给员工发了劳动合同，员工迟迟不签。员工离厂时以公司没签劳动合同为由要求公司付双倍的工资。

合同纠纷

2009-01-22 20:53:18

你好，因劳动者不愿意订立劳动合同而解除事实劳动关系的，用人单位可以不支付经济补偿金。
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