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请问;我是一名检修工。工伤十级。不能从事检修工作了。单位调换了岗位。但是工资和待遇也下降了很多。单位这样做合法吗?
劳动纠纷
2010-03-10 09:19:47
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律师解答共有1条
您好,单位的做法应该是合法的,因为您现在已经不能再从事之前的工作了,单位为您调换工作岗位,因为不同的岗位工资有差异也是正常的,不过您现在的工资应该和您同岗位的工人一样才行。
刘建伟律师
2010.03.10 09:19:47 解答
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