我在超市上了10年的班,已经签了无固定合同,现在我想辞职可主管不签字,不理我,我想一走了之,但觉得有点划不来.如果,我直接走人会影响我新的工作的人事档案吗?那些保险金会短缴吗?
婚姻家庭
2010-03-06 11:04:30
共有2位律师解答
-
只需提一月书面辞职即可，不需要单位同意
-
无需批准，提前30日书面通知用人单位（注意收集好书面通知用人单位的证据）后即可离开，要求用人单位办理解除劳动关系的手续。
《劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师