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我于2010年1月面试进入一家招投标代理有限公司,当初没有签订劳动合同,年前工作了半个月,然后放年假后公司说人员调整,直至3月3日通知我被辞退了。请问我的工资怎么算,补偿金怎么算,是否可以要求赔偿金?
合同纠纷
2010-03-04 16:43:52
共有2位律师解答
工资按劳动合同约定算,试用期被辞退没有补偿金和赔偿金的。
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