我,毕业了半年的大学生,最近找了个 单位,要求必须签三年的合同,而且要扣押毕业证半年直到办完三金为止 , 我想问一下 ,如果我干了半年或者一年 ,能提前一个月交辞职书,提出辞职 么? 公司方面说,如果签不够三年 就不要签,我能签么
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1.扣押毕业证是违法的,毕业证应妥善保管。
2.签了合同后仍可以辞职,同时不需承担违约责任等。
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您好,那你自己决定,您有权根据法律规定辞职。
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即便签订了三年的劳动合同,也可提前30天通知单位解除劳动合同。
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员工无理由也可能随时解除合同,只要提前通知并且不存在违约金赔偿问题。只需提前一个月通知一下,做好工作交接就行了,这点有法律明确规定,你不用担心。另外,单位押证件也是错误的,届时你可直接向其索要。
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如查你觉得单位的条件不适合你,你可以选择不签,并要求单位按法律要求给你补偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。