我是东营一家汽车销售公司 的售后主管,09年9月份处理一起公司员工开车撞人的交通事故,处理期间我因公借钱去医院交费用,共花费2万多,包括住院费用,拖车费用,给受害人的营养费,现至今公司因有借款未报销一直扣发我的工资,我于12月底辞职,2010年2月份保险公司报销完后有7000多元拒赔,公司让我和司机承担,司机已经出事后跑了,我该怎么办,我是09年3月入司,在公司工作期间未交保险,三个月转正,我能通过仲裁要回我的工资和押金吗,如请律师花费多少钱,需要提供什么证明
-
公司拖欠你工资和你在公司借款是两个法律关系:1、你可以通过劳动仲裁要回你的工资和押金,提供与其存在劳动关系、工资数额、工作时间等证据。2、你在公司借款,应积极保留和搜集证据,证明为公司支出;3、律师费需要和律师面谈,捆绑式代理可以节省律师代理费。
-
公司的做法不合法。但你需要证明借款的用途。
单位不配合,你可以申请劳动仲裁。
-
公司的要求不合法。你可以通过劳动仲裁要回你的工资和押金。律师费需要和当地律师面谈。提供与其存在劳动关系、工资数额、工作时间等证据。
-
公司拖欠你工资和你在公司借款是两个法律关系,工资问题先仲裁,提供证据如劳动合同,工资发放单,辞职信等。
-
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。