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因在工作过程中,公司没按照合同中写的去做。还有在离职时还要签份离职保证书,如果不签就不给工资。
其它综合
2009-01-12 17:14:58
共有2位律师解答
可以申请劳动仲裁
公司单方违法解除劳动合同的,你有权申请劳动仲裁,请求双倍经济赔偿,至于离职保证书,有权拒签字。
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